ORGANISATIES TRANSFORMEREN
Transforming Organisations is de belangrijkste certificering van Barrett Value Centre die cultuur en strategie integreert voor transformatie van het hele systeem.
Transformatie creëren voor prestatie, doel en winst.
-
Niagara aan het meer Editie: 19-23 oktober 2025 | Pillar and Post | Ontario, Canada
-
Amsterdam Edition: May 25th-29th, 2026 | Chateauform Landhuis Mariënheuvel
De Ervaring
Transforming Organisations is een krachtige bedrijfssimulatie waarin deelnemers in de rol kruipen van key consultant die een bedrijf door een hele systeemtransformatie leidt.
Our simulation: The business has experienced stagnation and leadership upheaval. Talent, processes and systems have not kept pace with the demands of customers and competition. Even the core business model is under scrutiny. The new CEO is challenged to align the culture, leadership, and structure for sustainable growth. In this program, the participants will use BVC’s Cultural Transformation Tools® to diagnose both challenges and opportunities, designing a roadmap for transformation which looks holistically across the functions and organizational influences.
De simulatie brengt het succes, de beproevingen, de verschuivingen en de beslissingen waarmee consultants te maken krijgen tijdens een twee jaar durende transformatie van het hele systeem tot leven.
Jouw impact
Afgestudeerden van deze opleiding hebben de kennis en praktische ervaring om elk aspect van de transformatie van het hele systeem in organisaties te begeleiden.
In addition, certified access to the entire suite of BVC Analytics is granted upon completion of the course. This includes the Culture and Leadership Assessments tools and reports, as well as expertise in combining these analytics for deeper, more impactful insights.
Programma details
Doelgroep: Ervaren organisatieadviseurs en leidinggevenden
Number of Participants: Limited to 20
Duur van het programma: Live, gefaciliteerde sessies duren 3,5 volle dagen. s Avonds is er team- en individueel werk. s Avonds zijn er ook groepsdiners.
Programma: Ervaringsleren gebaseerd op casestudy-methode, ondersteund door zelfstudie en assessment-analyse voorwerk (ongeveer 8-10 uur vereist)
Inzicht in de cruciale rol die leiders spelen bij het integreren van cultuur en strategie.
Applying the foundational and expanded applications of BVC’s Cultural Transformation Tools® - including the Barrett Model®, BVC Analytics and whole system transformation frameworks - to identify challenges, opportunities and solutions.
De resultaten van cultuur- en leiderschapsanalyses integreren om inzichten in de hoofdoorzaken te identificeren.
Developing recommendations anchored in BVC Analytics which align leadership, culture and strategy.
Onderzoeken van je persoonlijke en professionele groei als consultant en navigeren door de rol van een "transformatie-agent".
Leerresultaten
Meer weten?
We begrijpen dat je misschien vragen hebt. Neem contact op met Melanie voor een gesprek om te bepalen of Transforming Organisations bij je past. Informatie over de programmaprijzen en kortingen voor meerdere teamleden zal worden toegelicht. Gebruik het onderstaande formulier om een afspraak te maken.
Ideale kandidaten hebben een combinatie van ervaringen en achtergronden met betrekking tot enkele of alle van de volgende onderwerpen:
10 jaar of meer ervaring in managementfuncties op midden- en hoger niveau of als consultant voor leidinggevenden op executive niveau
Ervaring met leiderschapsontwikkeling, cultuurverandering of systeemtransformatie
Geavanceerde professionele graden
NIAGARA AAN HET MEER VAL 2025
19 tot 23 oktober 2025 |
Pillar and Post | Ontario, Canada
Niagara aan het meer Editie: 19-23 oktober 2025 | Pillar and Post | Ontario, Canada
Omgeving Toronto, Ontario
De Pillar and Post werd in de jaren 1890 gebouwd als conservenfabriek en heeft een lange en trotse geschiedenis als producent van kwaliteitsproducten in Niagara-on-the-Lake. In 1972 werd de oorspronkelijke Pillar and Post Inn geopend. Het hotel heeft aanzienlijke renovaties ondergaan en is nu het bekende vijfsterren Vintage Hotel. Stap de Pillar and Post binnen en je vindt de originele balkenconstructie in de zonovergoten lobby en het Cannery Restaurant. Moderne details zoals onze spa van 13.000 vierkante meter maken van de Pillar and Post een echte bestemming om even helemaal weg te zijn.
Geniet van hoeve-tot-tafel smaken, heerlijke wijn en verwen uzelf met een unieke Niagara eetervaring, vergezeld van een onberispelijke service.
Trakteer je geest, lichaam en ziel op een ontspannend uitje met luxe behandelingen in het rustige Niagara spa resort.
Onze sessies vinden plaats in hun rustieke 19e-eeuwse evenementenruimtes met uitzicht op de met bomen omzoomde straten van Niagara-on-the-Lake.
AMSTERDAM SPRING 2026
Amsterdam Edition: May 25th-29th, 2026 | Chateauform Landhuis Mariënheuvel
Chateauform Landhuis Mariënheuvel
20 min from Amsterdam Schiphol Airport
Just a stone’s throw away from Amsterdam and its international airport, Landhuis Mariënheuvel is located in the idyllic Dutch countryside and easily accessible for local and international teams.
The former convent has been carefully renovated to accommodate our meeting with high-tech meeting rooms, cozy bedrooms, a dining hall in the ancient chapel, retro-style bars and lounge areas. Historic flair meets contemporary design to create an inspiring and unique atmosphere for our spring session. Outside in the park, you can make the most of the calm and peaceful surroundings and invite a breath of fresh sea air into your body and spirit.
Hoogtepunten van de campus:
Prepare to be surprised and delighted by Chef Anthony and his healthy and modern cuisine that showcases Mediterranean flavours
The beautiful salon “Johannes Vermeer” provides a unique atmosphere for your informal talks and brainstormings or a memorable aperitif in the company of “The Girl with a Pearl Earring”
Transforming Organisations wordt geleid door faculteit BVC
Diepe expertise, veelzijdige ervaring
Multiple faculty members will participate in the program. This allows for intense interaction and true relationship-building between faculty and participants. The faculty are a diverse team of organizational experts, who have gained their expertise from working in different countries, cultures, industries and positions. BVC Faculty will include Melanie Wanless and Lynn Bennett.
